Martina Peukert – Executive Coach und CEO Coach in Frankfurt am Main für C-Level und Geschäftsführung

    CEO Coaching · Strategie · Führung

    Executive Coaching Frankfurt für C-Level & Geschäftsführung

    Diskrete 1:1-Begleitung für Führungskräfte, die in komplexen Situationen Klarheit gewinnen, klar entscheiden und ihre Organisation wirksam führen wollen.

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    Executive Coaching

    Führung, die unter Druck hält

    Als Geschäftsführer, Vorstand oder Aufsichtsrat tragen Sie Verantwortung für Strategie, Menschen und Zahlen. Oft fehlt der Raum, um offen über Zweifel, Entscheidungen und die eigene Rolle zu sprechen. Das Executive Coaching bietet diesen Raum – vertraulich, strukturiert und mit Respekt und Klarheit.

    In meinen Räumen am Opernplatz 14 in Frankfurt, direkt an der Alten Oper im Westend, begleite ich Führungskräfte aus dem gesamten DACH-Raum – persönlich oder online per Teams. Mein Ansatz verbindet systemisches Coaching mit praxiserprobten Methoden für Führung, Veränderung und KI.

    Themen

    Woran wir im CEO Coaching arbeiten

    Führung auf höchstem Niveau

    Klare Entscheidungen unter Druck, Klarheit im Vorstand und Aufsichtsrat, strategische Ausrichtung in unsicheren Märkten.

    Strategische Priorisierung

    Weniger Aktionismus, mehr Wirkung: Wir schärfen Ihre strategischen Prioritäten und die Kommunikation dahinter.

    Führungskultur & Team

    Aufbau einer Führungskultur, die Verantwortung trägt: Konflikte klären, Talente entwickeln, Teams entlasten.

    Wachstum & Veränderung

    Begleitung bei M&A, Restrukturierung, KI-Einführung und kulturellem Wandel – mit klaren nächsten Schritten.

    Diskretion als Standard

    Absolute Vertraulichkeit für C-Level, Geschäftsführung und Aufsichtsräte. Keine öffentlichen Spuren, keine Referenzpflicht.

    Warum mit mir

    Was Sie erwartet

    Über 500 Coachings mit Führungskräften
    Erfahrung mit C-Level, Geschäftsführung, Aufsichtsrat
    Systemisch, lösungsorientiert, ohne Esoterik
    Präsenz am Opernplatz Frankfurt oder online per Teams
    Kurzfristige Termine für akute Führungsthemen
    Kurzes Kennenlerngespräch nach Ihrer Anfrage

    Ihre Anliegen

    Executive Coaching in der Praxis

    Strategische Entscheidungen unter Unsicherheit

    Märkte ändern sich schneller als Businesspläne. Im Executive Coaching sortieren wir Informationen, klären Ihre Prioritäten und entwickeln eine Entscheidungslogik, die auch unter Druck trägt. Sie gewinnen Klarheit über die nächsten Schritte und die Kommunikation an das Team, den Aufsichtsrat oder die Öffentlichkeit.

    Führungskultur und Teamentwicklung

    Eine starke Führungskultur entsteht nicht von selbst. Wir betrachten die Dynamiken in Ihrem Führungsteam, klären Rollen und Verantwortlichkeiten und entwickeln Strategien für Konflikte, Feedback und gemeinsame Ziele. Bei Bedarf ergänze ich das Einzelcoaching durch Team-Coaching oder Workshops.

    Für übergreifende Führungsthemen finden Sie auch Informationen zum Business Coaching in Frankfurt.

    Veränderung, KI und Wachstum

    Ob Digitalisierung, KI-Einführung, Restrukturierung oder M&A – Veränderung gelingt nur, wenn die Führung hinter ihr steht. Im Coaching klären wir Ihre Rolle in der Veränderung, die Widerstände im System und die nächsten Hebel, auf die es ankommt.

    Ablauf

    So startet das Executive Coaching

    1. Schreiben Sie mir kurz, worum es geht. Ich melde mich bei Ihnen und wir vereinbaren ein kurzes Kennenlerngespräch.
    2. Erste Sitzungen zur Strukturierung des Anliegens und Entwicklung konkreter nächster Schritte.
    3. Regelmäßige Begleitung über 3–12 Monate, je nach Thema und Umfang.
    4. Optionale Ergänzung durch Team-Coaching, Workshops oder Sprechstunden für das Führungsteam.

    Details zu Formaten und Investition finden Sie auf der Seite Investment. Für Frauen in Führungspositionen biete ich zudem ein spezialisiertes Coaching für Frauen in Frankfurt an.

    Ihr Anliegen *

    Ihre Anfrage wird direkt an Martina Peukert gesendet. Ihre Angaben werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben.

    Häufige Fragen

    FAQ

    Ein persönliches Kennenlerngespräch

    Schreiben Sie mir kurz, worum es geht. Ich melde mich bei Ihnen und wir vereinbaren ein kurzes Kennenlerngespräch.

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