MARTINA PEUKERT
Mein Name ist Martina Peukert und ich bin mehrfach als Expertin ausgezeichnet worden. Tätig bin ich als Unternehmensberaterin und als Business Coach für Teamleader, Unternehmensinhaber und weitere Führungskräfte.
Meine Kunden schätzen mich als Beratungs-Expertin, meine Lösungen sind immer marktorientiert und drehen sich darum, die aktuellen Gegebenheiten anzunehmen. Jede Person und jedes Unternehmen ist anders, die Charaktereigenschaften der Teammitglieder unterscheiden sich. Dies muss in einem Coaching stets berücksichtigt werden, wenn es von Erfolg gekrönt sein soll. Insofern ist es meist hilfreich, nicht nur eine Person, sondern sich einen Gesamtüberblick zu verschaffen. Ich versuche mit Ihnen gemeinsam, neue und emphatische Lösungen zu finden.
Zielgruppen
Unternehmen, Gründer, Freiberufler und Selbständige, Berufseinsteiger, Führungskräfte
Branchen
Beratung und Consulting, Banken und Finanzdienstleistungen, Internet und Informationstechnologie, Marketing, PR und Design, Personaldienstleistungen
Anlässe
Berufliche Neuorientierung, Gründung, Work-Life-Balance, Entscheidungsfindung, Selbstständigkeit, Motivation
Methoden
Coaching, Beratung

EMIL BERGFELD
Mainstream war gestern! Bereits in der alltäglichen Business Kommunikation muss Prägnanz, Position und Struktur gezeigt werden, damit Sie Ihre Ziele erreichen. Mein Name ist EMIL BERGFELD. Aus 25 Jahren selbständiger Marketingberatung bringe ich die Erfahrung aus tausenden real life Info oder Pitch Präsentationen in Ihr Coaching mit, zeige Ihnen kleine Tipps und Tricks, wie Sie täglich besser wirken und Ihre Story prägnant vortragen können.
Zielgruppen
Unternehmen, Gründer, Mitarbeiter, Freiberufler und Selbständige, Berufseinsteiger, Führungskräfte
Branchen
Banken und Finanzdienstleistungen, Internet und Informationstechnologie, Marketing, Personaldienstleistungen
Anlässe
Berufliche Neuorientierung, Gründung, Entscheidungsfindung, Selbstständigkeit, Krisen, Motivation
Methoden
Coaching, sonstiges

EVELYN ACKERMANN
Ich helfe Führungskräften, ihren eigenen, authentischen Führungsstil zu entwickeln, um Potentiale voll ausschöpfen und entwickeln zu können.
Ich begleite Unternehmen und Führungskräfte durch Veränderungsprozesse. Dabei fokussiere ich mich auf Mitarbeiter und deren Ängste und Bedenken. So können Potentiale erkannt und später freigesetzt werden, damit der Veränderungsprozess zum Erfolg führt.
Zielgruppen
Mitarbeiter, Führungskräfte
Branchen
Beratung und Consulting, Marketing, Personaldienstleistungen, freie Berufe
Anlässe
Work-Life-Balance, Entscheidungsfindung, Krisen, Motivation
Methoden
Coaching, Mediation, NLP
